営業

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【営業経験者歓迎】週4リモート勤務×フレックス◆中堅大手企業専門のインサイドセールスを募集!

概要

職種 営業
会社名 株式会社ブレイン・ラボ (Brain Lab,Inc.)
勤務地 東京都港区芝浦4-12-38 CANAL GATE SHIBAURA 3F
雇用形態 正社員

仕事内容

【仕事内容】
「中堅大手企業専門のインサイドセールス」として、接点のない中堅大手のお客様に対して、新規商談の創出を担っていただきます。
電話に留まらず、手紙や外部ツールなど様々な手法を自ら立案し、効果的に活用しながら商談に結びつけていきます。
マーケティングチームや外勤営業がカバーできない埋もれているニーズを新規営業によって掘り起こし、成約に結びつけていく重要な仕事です。

【業務内容】
・フィールドセールスとタッグを組みながら、アカウントプラン(企業ごとの営業戦略)の作成
・お客様に対する各種アプローチ(電話、メール、問い合わせ、手紙、外部リソースの活用など)
・業務フローや営業組織改善案の検討
・社内セミナー、イベントなどのマーケティング活動を通して得られたリード(見込み顧客)に対して、電話やメールで課題・ニーズをヒアリング・深堀り、商談機会を創出
・ターゲット企業開拓のため、フィールドセールス・マーケティングチームと連携し、施策の企画・実行(セミナー等)、適切な情報提供、顧客インサイトのフィードバック
・商談済みリードへのナーチャリング活動

【ターゲット】
中堅・大手法人(従業員数100~2000名)の人材紹介・派遣会社

【インサイドセールスチームについて】
・インサイドセールスチームは、「個人の意思」や「チャレンジ精神」を尊重しての営業活動を行っています。
達成までの手法やアクションプランを立案・実行し、チーム全員でPDCAを回していきます。
上司や周囲のメンバーに相談しやすい文化があり、1on1、チームMTGなどで積極的にディスカッションしたり、称賛し合うチームです。
【応募条件】
以下のすべてを満たす方
・新規開拓営業(法人)経験1年以上
・中堅・大手企業への営業経験(従業員数100〜2000名)

■職業紹介事業者名
株式会社ReBoot

求人詳細

勤務時間 フレックスタイム制(1日の標準労働時間:8時間、休憩1時間)
コアタイム:11:00〜15:00
フレキシブルタイム:≪始業≫6:00〜11:00 ≪終業≫15:00〜20:00
※9:00〜18:00の時間帯に勤務している社員が中心です。本ポジションはフルリモート勤務は不可とさせていただいております。
出社頻度は週に1~2回の予定ですので、週の半分はリモート勤務が可能です。
※特に会社として規定を設けている訳では無く、セールスチームとしてこの曜日はなるべく出社して顔を合わせよう、という意向(もしくは往訪等)で出社しております。
休日・休暇 ★年間休日:前年度実績124日

■有給休暇(初年度10日付与〜勤続年数に応じて最大20日)
└入社日に5日支給、6ヶ月後に5日支給
└全休/午前・午後半休の他に、1時間単位の取得も可能
■完全週休2日制(土日祝)
■夏季休暇
■年末年始休暇
■産前産後休業・育児休業
└女性も男性も取得率100%、また取得後全員が復帰しています!
■子の看護休暇
■結婚休暇
■介護休暇
■慶弔休暇

待遇・福利厚生 ■フレックスタイム制
└コアタイム:11:00-15:00
└フレキシブルタイム:≪始業≫6:00-11:00 ≪終業≫15:00-20:00
■在宅勤務手当
└光熱費等の補助のため、全社員に一律月6,000円を支給
■通勤交通費全額支給
└通勤定期券費と出社した日数に応じた往復の実費交通費のいずれか低いほうの金額を支払う
■社会保険完備
└健康保険は関東ITソフトウェア健康保険組合
■役職手当
■住宅手当 ※当社規定による
■結婚・出産祝手当
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■誕生日プレゼント支給
└誕生日の際に1万円分のAmazonギフトを支給します
■corolla制度
└各個人に費用が割り当てられ、書籍や在宅用のデスク購入、食事会など
業務に必要と判断されるものであれば自由に使うことができます
■フリードリンク制度(コーヒー・紅茶)
■ウォーターサーバー完備
■オフィスグリコ完備
■資格支援制度
■リファラル採用制度
└社員からの紹介で採用が決まった場合、インセンティブが支給されます<社風>
■残業少なめ
└20時にはほとんどの社員が退社しております
平均残業時間は毎月約10~15時間程度
■フリーアドレス
■私服OK
■業務中のイヤホン着用OK半年に一度全社員に人事面談を実施するなど、定期的にエンゲージメントを測ることで組織課題を洗い出し、新たな制度が生まれることもあります。
今後も全ての社員が働きやすい環境作りを目指していきます。
給与 400〜600万
給与種別 年収

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